Hizmet Paketleri

Her ihtiyaca uygun, şeffaf öğrenme yatırımı.

Tek bir hızlı müdahaleden uçtan uca öğrenme mimarisine kadar üç net paket. Hepsi sabit fiyat, net teslimat ve ölçülebilir etki ile gelir.

01 / Paket

Nokta Atışı Çözüm

₺45.000

1 spesifik konu üzerine 1 adet deneyim teslimatı. Teşhis odaklı hızlı müdahale.

TEK EĞİTİM / 2 HAFTADA TESLİMAT
Tanışma Randevusu Al
02 / Paket

Çoklu Dönüşüm

₺120.000

1 etki alanı üzerine 3 adet deneyim teslimatı. Etki alanı odaklı yetkinlik inşası.

3 EĞİTİM / 6 HAFTADA TESLİMAT
Tanışma Randevusu Al
03 / Paket

Uçtan Uca Etki

₺280.000

1 Etki alanındaki tüm eğitim başlıklarını sıfırdan kurgulayan bütüncül öğrenme mimarisi.

ÇOKLU EĞİTİM MODÜLÜ / 3 AYDA TESLİMAT
Tanışma Randevusu Al
Teslimat Kapsamı

Öğrenme Deneyimi Teslimatı Kapsamı

Seçeceğiniz paket hangisi olursa olsun, 1 eğitim karşılığında teslim alacağınız ürünler aşağıda net olarak tanımlıdır.

  • 1 Adet Kök Neden ve Etki Analizi Raporu

    Mevcut durumun ve hedeflerin yer aldığı teşhis dökümanı.

  • 1 Adet Akış Mimarisi

    Eğitimin dakika dakika nasıl işleyeceğinin, içerik ve aktivitelerin anlatıldığı akış dökümanı.

  • Eğitim Materyalleri

    Eğitimde kullanılacak materyallerin tümü.

  • 1 Adet Canlı Oturum

    Kurumunuza en uygun eğitmen tarafından fiziksel veya dijital olarak verilen eğitim oturumu.

  • İş Başında Destek Araçları

    Eğitim bittikten sonra çalışanların öğrenme süreçlerine destek olmaya devam etmek için sunulan destekler.

Kapsam Dışı Alanlar

Paketlerimize dahil olmayan kalemler

LMS lisans yönetimiSüregelen içerik güncellemesi3. parti araç ücretleriÇeviri ve lokalizasyonİK / performans yönetimi danışmanlığı

Hangi paketin size uygun olduğundan emin değil misiniz?

20 dakikalık ücretsiz bir tanışma görüşmesinde ihtiyacınızı birlikte analiz edelim.

Etki Alanları

En Çok Talep Edilen Etki Alanlarımız

I. Dijital Dönüşüm ve Vizyon

Bu kategori kurumun "geleceğini" ve "dijital kimliğini" belirleyen konuları kapsar.

  • Dijital Yetkinlik ve Yapay Zeka
  • İnovasyon ve Yaratıcılık
II. İnsan, Liderlik ve Kültür

Kurumun "sosyal sermayesini" ve çalışma biçimini yöneten başlıklar.

  • Liderlik Gelişimi
  • Etkili İletişim ve Takım Çalışması
  • Kurum içi Eğitimci Becerileri
III. Operasyonel Mükemmellik ve Güvenlik

Şirketin "çarklarının" sağlıklı dönmesini sağlayan teknik ve idari konular.

  • Sürdürülebilirlik
  • Siber Güvenlik
  • İş Güvenliği, Mevzuat ve Uyum
IV. Müşteri Odaklılık

Doğrudan "gelir ve pazar etkisine" odaklanan konular.

  • Müşteri Deneyimi
  • Satış Optimizasyonu
  • Ürün Eğitimleri
V. Kişisel ve Profesyonel Gelişim

Doğrudan çalışanların kendi yetkinliklerini geliştirmelerine odaklanan konular.

  • Yaşam Boyu Öğrenme
  • Sunum Teknikleri ve İkna Edicilik
  • Teknik Program Eğitimleri
  • Dijital Araçlar ve Teknik Yetkinlikler